市教育局深入推进“县管校聘”管理改革 激发新时代教师队伍活力

为全面深入推进我市“县管校聘”管理改革，7月2日下午，市教育局召开全市“县管校聘”管理改革工作推进会。市委教育工委委员、市教育局副局长程燕同志出席会议并讲话。各区县教育局分管领导、职能科室负责人，市教育局有关科室院馆负责同志参加会议。

会上，各区县教育局就县（区）域内“县管校聘”管理改革推进情况、取得成效、下一步工作思路和改革工作中存在的问题和困难进行了汇报交流。

会议要求，一是要进一步提高认识，强化责任担当，深刻理解和准确把握“县管校聘”管理改革的重要意义，不折不扣推动此项改革落地见效。二是要进一步完善机制，狠抓任务落实，不断完善编制管理、岗位统筹、交流轮岗、职务评聘、保障教职工合法权益、教师退出等管理机制。三是要进一步突出重点，强化工作保障，保障政策研究到位、组织实施到位、工作落实到位，四是各地要紧盯关键时间节点，有计划、有步骤稳步推进“县管校聘”管理改革。